为切实加强辅导员队伍建设，总结凝练工作特色，汇报展示工作成绩，全面提升学校辅导员队伍的整体素质，12月13日，学校在弘毅楼五楼一会议室召开了2024年度专职辅导员述职会议。党委副书记赵剑辉出席了此次会议，党委组织部部长程敬松、党委宣传统战部部长张哲勋、党委学生工作部部长李铁波、校团委书记李彦鑫、各学院党总支书记、副书记，以及全体专职辅导员参加了此次会议。会议由学生工作部思政科副科长黄帅主持。
述职现场
黄帅介绍了此次专职辅导员述职的目的和意义，阐述了专职辅导员的考核标准。来自8个学院，共计41名专职辅导员进行了述职，分别从思想理论教育和价值引导、党团和班级建设、学风建设、学生日常事务管理、心理健康教育与咨询工作、网络思想政治教育、校园危机事件应对、职业规划与就业创业指导、理论和实践研究等9个方面进行了展示。
辅导员风采
述职过程中，针对评委提出的学生基本信息掌握、学生思想动态把握、心理健康教育创新、新媒体思政教育以及辅导员所学专业如何运用到工作中等问题，辅导员们结合实例，分享了各自的做法和经验。整个述职过程既是对过去一年工作的全面回顾，也是对未来工作方向的积极探索和深入思考。
赵剑辉对本次述职工作的特色给予了充分认可，并提出一个必须：强调考核机制的常态化建设至关重要；二个提高：相较去年考核工作有明显提升，新入职辅导员总结思考到位；三个好：形式好、组织好、效果好；四个不足：老辅导员思考深度不足、学院间发展不均衡、个人业绩亮点欠缺及团队研究薄弱；五点希望：以问题为导向创新考核方式、健全辅导员管理制度、提升团队整体表现、多角度多层次培育辅导员能力并着力培养优秀人才。
此次专职辅导员述职会议，不仅为辅导员提供了一个宝贵的交流平台，促进了彼此间工作经验与创新思路的碰撞融合，也提高了辅导员队伍自省、自修、自励的能力。成功构建了学管队伍年度工作总结与经验分享的长效机制，为持续优化辅导员队伍建设，提升整体工作效能奠定了坚实基础。
撰稿人：黄 帅
审核人：李铁波
